Admin Recruitment

Tangung jawab:

1. Melakukan seluruh proses administrasi rekrutmen dan administrasi pemenuhan kebutuhan Karyawan sesuai dengan target yang telah ditentukan

2. Berkoordinasi dengan People Culture dan Pimpinan Unit Kerja (PUK) terkait untuk memastikan data administrasi telah sesuai

3. Melakukan administrasi pada tahapan rekrutmen dan membantu rekrutmen officer dalam mengelola kerjasama dengan pihak instansi pemerintahan.

4. Bertanggung jawab atas kelengkapan dokumen penerimaan karyawan dan perpanjangan karyawan kemudian disampaikan kepada fungsi HRIS.

5. Mengelola dashboard rekrutmen

6. Ikut berpartisipasi di dalam penerapan Sistem Manajemen K3 di perusahaan

Kualifikasi:

1. S1 Psikologi/Manajemen SDM (diutamakan) dan atau S1 segala jurusan

2. Memiliki sertifikat excel (nilai+)

3. Mampu mengelola data dengan baik.

4. Mampu mengoperasikan excel/spreadsheet.

5. Communication, interpersonal skill, negotiation, networking, problem solving, adaptability, initiative, teamwork, time management, dan attention to detail.