Barista

Deskripsi Pekerjaan :
1. Mengelola Operasional Bar

2. Manajemen Tim Barista atau Bartender

3. Kontrol Kualitas

4. Layanan Pelanggan

5. Pengelolaan Keuangan dan Administrasi

6. Pengembangan dan Inovasi

7. Kolaborasi dengan Manajer dan Pemilik

Kualifikasi :

• Kemampuan Kepemimpinan: Mampu mengelola dan memotivasi tim.

• Pengetahuan Kopi yang Mendalam: Memahami berbagai jenis kopi, metode penyeduhan, serta keahlian dalam menggunakan mesin espresso dan peralatan lainnya.

• Keterampilan Komunikasi yang Baik: Dapat berinteraksi dengan pelanggan dan anggota tim dengan cara yang ramah dan profesional.

• Keterampilan Manajerial: Terampil dalam mengelola waktu, staf, dan inventaris secara efisien.

• Kreativitas: Mampu merancang minuman baru atau inovatif yang dapat menarik minat pelanggan.

• Keterampilan Organisasi: Dapat menjaga area bar tetap teratur dan menjalankan operasi harian dengan efisien.