Human Resource Generalist

Kualifikasi

• Minimal S1 Psikologi / Manajemen / jurusan terkait

• Memiliki pengalaman di bidang HR (fresh graduate dipersilakan melamar)

• Memahami proses HR dasar: recruitment, onboarding, dan administrasi karyawan

• Mampu membuat SOP, jobdesc, dan KPI sederhana

• Teliti dalam administrasi (kontrak, absensi, data karyawan)

• Memiliki komunikasi yang baik dan mampu berkoordinasi dengan tim

• Mampu bekerja di lingkungan cepat (retail/service lebih disukai)

• Menguasai Microsoft Office / Google Workspace

Jobdesk

• Melakukan proses rekrutmen (screening, interview, hingga offering)

• Mengelola onboarding dan training karyawan baru

• Menyusun dan mengembangkan SOP serta jobdesc karyawan

• Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja karyawan

• Mengelola administrasi HR (kontrak kerja, absensi, data karyawan)

• Berkoordinasi dengan manajemen terkait kebutuhan SDM

• Menangani permasalahan karyawan secara profesional