Human Resources (HR) Coordinator

Kualifikasi :

1. Menguasai alat-alat tes psikologi

2. Terbiasa melakukan recruitment

3. Terbiasa mengurus absensi karyawan

4. Menguasai pengurusan BPJS ketenagakerjaan, BPJS kesehatan dan memahami UU cipta kerja dan aturan sejenis

5. Komunikasi skill yang baik, cekatan dan teliti

6. Menyukai kerapian dan suka bekerja dengan target

7. Berdomisili di Palembang

Tanggung Jawab Pekerjaan :

• Administrasi data karyawan seperti cuti, lembur absensi dan biodata Karyawan

• Membuat kontrak dan memperbaharui kontrak karyawan

• Melakukan koordinasi untuk proses rekrutmen seperti penjadwalan

• Interview dan psikotest

• Melakukan kegiatan administrasi personalia

• Menangani hal yang berkaitan dengan UU ketenagakerjaan

• Menangani proses penyusunan tugas dan tanggung jawab kerja karyawan

• Memantau dan menindaklanjuti ketidakdisplinan kerja karyawan yang melanggar aturan dan kebijakan yang berlaku

• Proses persetujuan ijin-ijin karyawan sesuai kebijakan yang berlaku

• Memahami proses perhitungan payroll,absensi dll

• Mengatur bagian tekait yang berhubungan dengan Operational Kantor dan Umum lainnya

Tugas dan tanggung jawab HRD umum lainnya