Sales and Business Development Manager

Kriteria Pelamar:

1. Pendidikan: Minimal S1 di bidang Bisnis, Pemasaran, Ekonomi, atau bidang terkait lainnya.

2. Pengalaman: Minimal 2-3 tahun pengalaman di bidang pengembangan bisnis atau penjualan.

3. Kemampuan:

   • Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang kuat.

   • Kemampuan analitis dan pemecahan masalah.

   • Kemampuan bekerja secara mandiri dan dalam tim.

   • Pemahaman yang baik tentang tren pasar dan industri.

4. Keterampilan Tambahan:

   • Kemampuan presentasi yang baik.

   • Keterampilan manajemen proyek.

Jobdesk dan Tanggung Jawab:

1. Mengidentifikasi Peluang Bisnis:

   • Melakukan riset pasar untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan bisnis.

   • Menganalisis tren industri dan kebutuhan pelanggan untuk menemukan peluang baru.

2. Mengembangkan Strategi Bisnis:

   • Mengembangkan dan melaksanakan strategi pengembangan bisnis yang efektif.

   • Merancang rencana aksi untuk mencapai tujuan pertumbuhan perusahaan.

3. Menjalin Hubungan dengan Mitra dan Pelanggan:

   • Mencari dan menjalin hubungan dengan mitra potensial, pelanggan baru, dan pelanggan yang ada.

   • Membangun dan memelihara hubungan yang kuat dengan klien untuk bisnis berkelanjutan.

4. Negosiasi dan Penutupan Kesepakatan:

   • Memimpin negosiasi kontrak dan kesepakatan bisnis.

   • Mengawasi siklus penjualan dari awal hingga penutupan, termasuk penyusunan proposal dan presentasi.

5. Kolaborasi Internal:

   • Bekerja sama dengan berbagai departemen dalam perusahaan untuk memastikan kebutuhan pasar dan klien terpenuhi.

   • Mengusulkan area perbaikan untuk peningkatan kinerja perusahaan.