Human Resources (HR) Coordinator

Deskripsi pekerjaan:

• Melakukan Perencanaan Terkait SDM Di Dalam Perusahaan

• Melaksanakan Rekrutmen Karyawan

• Memberikan Pelatihan dan Pengembangan Skill Karyawan

• Pengaturan Kompensasi

• Mengurus Segala Data Administrasi

• Membuat Skema Performance Review untuk Karyawan

• Menyusun dan Memperbaharui Kebijakan: Menciptakan Kebijakan Kepegawaian yang Optimal

Kualifikasi:

• Lulusan S1 dari berbagai jurusan

• Memiliki pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun

• Terbiasa menangani Recruitment dan menghandle kandidat

• Gesit, komunikatif dan memiliki analisa yang baik

• Mampu mengoperasikan komputer

• Dapat bergabung secepatnya