Keuangan dan Pembiayaan

Bank Mega adalah perusahaan Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Bank ini berbasis di Jakarta dan merupakan bagian dari CT Corp, didirikan pada tanggal 15 April 1969.

PT Bank Mega Tbk

Informasi

Lowongan

Kota Surabaya

Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencari nasabah reguler / prioritas.</li><li>Menjaga hubungan baik dengan calon ataupun nasabah.</li><li>Memenuhi kinerja performa indikator yang baik. Kualifikasi :</li><li>Pendidikan dutamakan dari universitas terkemuka, Diutamakan S1 semua jurusan dengan minimal IPK 2.75.</li><li>Berminat dibidang sales marketing/penjualan dan siap target.</li><li>Memiliki track record SLIK/BI Check yang baik.</li><li>Usia diutamakan di bawah 30 tahun, Penampilan rapi dan proporsi (konvensional).</li><li>Mempunyai motivasi dan semangat kerja yang tinggi.</li><li>Bersedia bekerja di pergeseran waktu/weekend banking dan mempunyai tablet ketika sudah bekerja.Fasilitas :</li><li>Uang Saku.</li><li>Unlimited insentif.</li><li>Jenjang karir yang pasti (probation permanent staff).</li><li>Pelatihan profesional perbankan Mempunyai relasi yang sangat baik Pelatihan dan Sertifikat perbankan.</li><li>Tunjangan Hari Raya.</li><li>Uang Makan dan Transport.Program development di dalam bisnis, marketing and sales secara komprehensif diperuntukan bagi para fresh graduate yang tertarik menjadi pemimpin muda di dalam industri perbankan sebagai kepala cabang (Branch Manager).</li></ul>

Account Manager

Sales - Corporate

Jawa Timur

Kota Pekalongan

Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencari nasabah baru (Funding/lending and Wealth Product).</li><li>Menjaga hubungan baik dengan customer dan calon customer.</li><li>Memenuhi target sales dengan konsisten.</li><li>Menumbuhkan portofolio cabang.</li></ul>Kualifikasi:<ul><li>Pendidikan Diploma 3 diutamakan S1 dari universitas terkemuka.</li><li>Diutamakan pengalaman selama 1- 2 Tahun di bidang penjualan investasi, funding and wealth, Service / Industri Keuangan.</li><li>Mempunyai motivasi kerja yang tinggi dan siap bekerja di bawah tekanan.</li><li>Lulusan baru dipersilahkan dan wajib mempunyai smartphone berupa tablet ketika sudah bekerja.</li><li>Siap di penempatan Semarang, Jogja dan cabang di sekitarnya jika diperlukan.</li><li>Siap bekerja di pergeseran waktu (atau weekend banking) jika diperlukan.</li><li>Siap menjalani ikatan dinas development kerja selama 6 bulan.</li></ul>Remunerasi:<ul><li>Gaji pokok, uang makan dan transportasi.</li><li>Bonus (Anniversary) Gaji Ke 14</li><li>Komisi tidak terbatas.</li><li>BPJS lengkap.</li><li>THR.</li><li>Mempunyai jenjang karir yang sangat baik.</li><li>Berkesempatan Percobaan Program untuk Permanent Staff.</li><li>Penempatan akan di usahakan sesuai dengan domisili Di beberapa kota di Jawa Tengah</li></ul>

Relationship Manager

Banking and Financial Sector

Jawa Tengah

Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencari nasabah baru (Funding and Wealth Product).</li><li>Menjaga hubungan baik dengan customer dan calon customer.</li><li>Memenuhi target sales dengan konsisten.</li><li>Menumbuhkan portofolio cabang. Kualifikasi :</li><li>Pendidikan diutamakan S1 dari universitas terkemuka.</li><li>Minimal pengalaman selama 2 tahun di bidang penjualan, asuransi, investasi, funding, lending, wealth, service banking, frontline, dsb.</li><li>Mempunyai motivasi kerja yang tinggi dan siap bekerja di bawah tekanan.</li><li>Wajib mempunyai smartphone berupa tablet ketika sudah bekerja.</li><li>Mempunyai integritas yang tinggi.</li><li>Siap bekerja di pergeseran waktu atau weekend banking jika diperlukan.</li><li>Siap menjalani ikatan dinas selama 6 Bulan.</li></ul>Remunerasi :<ul><li>Gaji pokok, uang makan dan uang transportasi.</li><li>Bonus (Anniversary)</li><li>Komisi tidak terbatas.</li><li>BPJS lengkap.</li><li>Tunjangan Hari Raya.</li><li>Mempunyai jenjang karir yang sangat baik.</li><li>Percobaan program untuk Permanent Staff.</li><li>Program development sebagai Branch Manager (in the middle career).</li><li>Penempatan diusahakan sesuai domisili (Jatim &amp; Bali Nusra Area).</li></ul>

Education Program Manager

Education & Training

Kota Semarang

Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencari nasabah baru (Funding/lending and Wealth Product).</li><li>Menjaga hubungan baik dengan customer dan calon customer.</li><li>Memenuhi target sales dengan konsisten.</li><li>Menumbuhkan portofolio cabang.</li></ul>Kualifikasi:<ul><li>Pendidikan Diploma 3 diutamakan S1 dari universitas terkemuka.</li><li>Diutamakan pengalaman selama 1- 2 Tahun di bidang penjualan investasi, funding and wealth, Service / Industri Keuangan.</li><li>Mempunyai motivasi kerja yang tinggi dan siap bekerja di bawah tekanan.</li><li>Lulusan baru dipersilahkan dan wajib mempunyai smartphone berupa tablet ketika sudah bekerja.</li><li>Siap di penempatan Semarang, Jogja dan cabang di sekitarnya.</li><li>Siap bekerja di pergeseran waktu (atau weekend banking) jika diperlukan.</li><li>Siap menjalani ikatan dinas development kerja selama 6 bulan.</li></ul>Remunerasi:<ul><li>Gaji pokok, uang makan dan transportasi.</li><li>Bonus (Anniversary) Gaji Ke 14</li><li>Komisi tidak terbatas.</li><li>BPJS lengkap.</li><li>THR.</li><li>Mempunyai jenjang karir yang sangat baik.</li><li>Berkesempatan Percobaan Program untuk Permanent Staff.</li><li>Penempatan akan di usahakan sesuai dengan domisili Di beberapa kota di Jawa Tengah</li></ul>

Jakarta Selatan

Deskripsi Pekerjaan :-Mencari nasabah reguler / prioritas CC, Tabungan, Deposito-Menjaga hubungan baik dengan calon ataupun nasabah-Memenuhi kinerja performa indikator yang baikKualifikasi :-Pendidikan dutamakan dari universitas terkemuka, Diutamakan S1 semua jurusan dengan minimal IPK 2.75-Terbuka untuk Pengalaman dan freshgraduate-Berminat dibidang sales marketing/penjualan dan siap target-Kemampuan yang harus dimiliki: pemasaran, komunikasi, networking-Usia diutamakan di bawah 30 tahun, Penampilan rapi dan proporsi (konvensional)-Mempunyai motivasi dan semangat kerja yang tinggi-Bersedia bekerja di pergeseran waktu/weekend banking dan mempunyai tablet ketika sudah bekerja.-Bersedia penempatan di cabang / store CT Corp (Transmart, Coffee bean, Wendys)Program training di dalam bisnis, marketing and sales secara komprehensif diperuntukan bagi para fresh graduate ataupun berpengalaman minim untuk menjadi pemimpin mudah di industri perbankan.

DKI Jakarta

Kota Pangkal Pinang

Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencari nasabah baru dalam pembukaan Kartu Kredit dan Tabungan</li><li>Menjaga hubungan baik dengan customer dan calon customer.</li><li>Memenuhi target sales dengan konsisten.</li></ul>Kualifikasi :<ul><li>Pendidikan diutamakan S1 (semua jurusan).</li><li>Berpengalaman minimal 1 tahun di bidang sales, marketing, service, relationship, pengembangan bisnis dan komunikasi.</li><li>Memiliki SLIK yang baik dan mempunyai smartphone berupa tablet ketika sudah bergabung.</li><li>Berpenampilan menarik sebagai professional banker (proportional body).</li><li>Bersedia bekerja di pergeseran waktu shifting untuk penempatan di cabang/store retail CT Corp (Transmart, Metro, Coffee Bean &amp; Tea Leaf).</li><li>Untuk Pangkal Pinang dan Palembang sesuai domisili di dua kota tersebut.</li></ul>Remunerasi :<ul><li>Gaji pokok (Fix Income).</li><li>Uang Aniversary.</li><li>Tunjangan makan.</li><li>Tunjangan transportasi.</li><li>Tunjangan level kinerja.</li><li>Tunjangan Hari Raya.</li><li>Komisi tidak terbatas (perbulan).</li><li>Cuti Tahunan.</li><li>BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.</li><li>Penempatan sesuai domisili jika tersedia.</li><li>Mempunyai jenjang karir yang sangat baik.</li></ul>

Business Development Executive

Kepulauan Bangka Belitung

Kota Bandung

Deskripsi Pekerjaan :-Mencari nasabah reguler / prioritas CC, Tabungan, Deposito-Menjaga hubungan baik dengan calon ataupun nasabah-Memenuhi kinerja performa indikator yang baikKualifikasi :-Pendidikan dutamakan dari universitas terkemuka, Diutamakan S1 semua jurusan dengan minimal IPK 2.75-Terbuka untuk Pengalaman dan freshgraduate-Berminat dibidang sales marketing/penjualan dan siap target-Kemampuan yang harus dimiliki: pemasaran, komunikasi, networking-Usia diutamakan di bawah 30 tahun, Penampilan rapi dan proporsi (konvensional)-Mempunyai motivasi dan semangat kerja yang tinggi-Bersedia bekerja di pergeseran waktu/weekend banking dan mempunyai tablet ketika sudah bekerja.-Bersedia penempatan Store CT Corp (Transmart, Coffee bean, Wendys)Program training di dalam bisnis, marketing and sales secara komprehensif diperuntukan bagi para fresh graduate ataupun berpengalaman minim untuk menjadi pemimpin mudah di industri perbankan.

Jawa Barat

Kota Banjarmasin

Kalimantan Selatan

Kota Makassar

Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencari nasabah baru (Funding and Wealth Product).</li><li>Menjaga hubungan baik dengan customer dan calon customer.</li><li>Memenuhi target sales dengan konsisten.</li><li>Menumbuhkan portofolio cabang. Kualifikasi :</li><li>Pendidikan diutamakan S1 dari universitas terkemuka.</li><li>Minimal pengalaman selama 1-2 tahun di bidang penjualan, asuransi, investasi, funding, lending, wealth, service banking, frontline, dsb.</li><li>Mempunyai motivasi kerja yang tinggi dan siap bekerja di bawah tekanan.</li><li>Wajib mempunyai smartphone berupa tablet ketika sudah bekerja.</li><li>Mempunyai integritas yang tinggi.</li><li>Siap bekerja di pergeseran waktu atau weekend banking jika diperlukan.</li><li>Siap menjalani ikatan dinas selama 6 Bulan jika diperlukan.</li></ul>Remunerasi :<ul><li>Gaji pokok, uang makan dan uang transportasi.</li><li>Bonus (Anniversary)</li><li>Komisi tidak terbatas.</li><li>BPJS lengkap.</li><li>Tunjangan Hari Raya.</li><li>Mempunyai jenjang karir yang sangat baik.</li><li>Percobaan program untuk Permanent Staff.</li><li>Program development sebagai Branch Manager (in the middle career).</li><li>Penempatan diusahakan sesuai domisili (Makassar &amp; Manado).</li></ul>

Sulawesi Selatan

Deskripsi Pekerjaan :<ul><li>Mencari nasabah baru (Funding and Wealth Product).</li><li>Menjaga hubungan baik dengan customer dan calon customer.</li><li>Memenuhi target sales dengan konsisten.</li><li>Menumbuhkan portofolio cabang. Kualifikasi :</li><li>Pendidikan diutamakan S1 dari universitas terkemuka.</li><li>Minimal pengalaman selama 1-2 tahun di bidang penjualan, asuransi, investasi, funding, lending, wealth, service banking, frontline, dsb.</li><li>Mempunyai motivasi kerja yang tinggi dan siap bekerja di bawah tekanan.</li><li>Wajib mempunyai smartphone berupa tablet ketika sudah bekerja.</li><li>Mempunyai integritas yang tinggi</li><li>Siap bekerja di weekend banking jika diperlukan.</li><li>Siap menjalani ikatan dinas selama 6 Bulan.</li></ul>Remunerasi :<ul><li>Gaji pokok, uang makan dan uang transportasi.</li><li>Bonus (Anniversary)</li><li>Komisi tidak terbatas.</li><li>BPJS lengkap.</li><li>Tunjangan Hari Raya.</li><li>Mempunyai jenjang karir yang sangat baik.</li><li>Percobaan program untuk Permanent Staff.</li><li>Program development sebagai Branch Manager (in the middle career).</li></ul>

PT Bank Mega Tbk

Young Financial Academy (Jatim-Balinusra)

Retail Funding Training Program (Semarang & Yogyakarta)

Retail Funding Training Program (Jatim & Bali Nusra)

Retail Funding Training Program (Semarang & Yogyakarta)

Young Financial Academy (Jabodetabek)

Card Funding Officer (Pangkal Pinang & Palembang)

Young Financial Academy (CFOTP - Jawa Barat)

Young Financial Academy (CFOTP - Kalimantan Area)

Retail Funding Training Program (Makassar & Manado)

Retail Funding Training Program (Jabodetabek)