Keuangan dan Pembiayaan

Pusat Gadai Indonesia adalah perusahaan gadai swasta terbesar No. 1 di Indonesia yang terdaftar dan diawasi oleh Otoritas Jasa Keuangan (OJK).

PT Pusat Gadai Indonesia

Informasi

Lowongan

Kabupaten Tangerang

<ol><li>Bersedia ditempatkan dimana saja</li><li>Berkomunikasi bagus &amp; baik.</li><li>Bersedia Menjaminkan Ijazah Selama Masa Kontrak.</li><li>Mempunyai Sikap Integritas.</li><li>Laki - laki Min. 155 Cm Dengan Usia 18 - 29Thn.</li><li>Perempuan Min. 150 Cm Dengan Usia 18 - 29Thn</li><li>Ijazah asli di tahan selama masa kontrak</li><li>Bersedia pelatihan di Kebon Jeruk (Jakarta Barat)Syarat dengan data sebagai berikut : <ol><li>Ijazah asli</li><li>Mempunyai CV atau Lamaran Perkerjaan</li><li>Foto Copy KTP </li><li>Foto Copy Kartu Keluarga (KK)</li><li>Foto Copy SKCK ( Aktif )</li><li>Pas Foto 4 X 6</li><li>Sertifikat Pengalaman Perkerjaan ( Jika Ada )</li><li>Transkrip Nilai</li></ol></li></ol>

Bank Teller

Banking and Financial Sector

Banten

Jakarta Selatan

Kualifikasi :1. Bersedia ditempatkan dimana saja2. Berrkomunikasi bagus &amp; baik.3. Bersedia Menjaminkan Ijazah Selama Masa Kontrak.4. Bersedia Berkerja Overtime Atau Loyalitas.5. Mempunyai Sikap Integritas.6. Laki - laki Min. 155 Cm Dengan Usia 18 - 29Thn.Perempuan Min. 150 Cm Dengan Usia 18 - 29Thn.Ijazah asli di tahan selama masa kontrakDiutamakan belum menikahBersedia pelatihan di Kebon Jeruk (Jakarta Barat)Dengan syarat :1. Membawa CV lamaran pekerjaan2. Daftar riwayat hidup3. Foto copy KTP4. Foto copy Kartu Keluarga5. Foto copy Vaksin6. Pas foto 4x67. Foto copy SKCK8. Sertifikat pengalaman pekerjaan

DKI Jakarta

Kabupaten Cirebon

<ul><li>Kualifikasi :1.	Wanita atau Pria dengan maksimal usia 29 tahun 11 bulan2.	Tinggi badan minimal 150 cm untuk wanita dan minimal 155 cm untuk laki – laki (berat badan proposional) 3.	Berpenampilan menarik, rapi dan sopan 4.	Pendidikan terakhir minimal SMA/SMK Sederajat atau ijazah paket C 5.	Mampu berkomunikasi dengan baik 6.	Menguasai Ms Office (Word, Excel dan PPT) 7.	Memiliki surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) Aktif 8.	Teliti, rajin, ulet, jujur, disiplin dan mampu bekerja dibawah tekanan 9.	Siap penempatan beda domisiliTugas dan tanggung jawab :<ol><li>Menyambut dan melayani nasabah yang datang </li><li>Melakukan proses pengecekan dan transaksi gadai dengan SOP yang berlaku </li><li>Melayani nasabah dalam transaksi gadai, pembayaran dan pelunasan </li><li>Menjelaskan kepada nasabah terkait tata cara pembayaran barang jaminan</li><li>Bekerja secara cepat dan tepat </li></ol></li></ul>

Jawa Barat

Jakarta Barat

Kualifikasi :<ul><li>Wanita</li><li>Maksimal usia 29 tahun</li><li>Pendidikan minimal S1 semua jurusan</li><li>Memiliki pengalaman 3 tahun dibidang yang sama</li><li>Menguasai Microsoft Office, digital marketing, SEO, SEM, KOL, Ads Meta</li><li>Teliti dan mampu bekerja sama dalam tim</li></ul>Tugas :<ul><li>Pengelolaan materi promosi</li><li>Membuat dan menganalisis report yang berkaitan dengan pemasaran</li><li>Memantau dan melaporkan feedback customer</li></ul>

Digital Campaign Manager

Digital Marketing

Kabupaten Boyolali

Kualifikasi :1. Wanita atau Pria dengan maksimal usia 29 tahun 11 bulan2. Tinggi badan minimal 150 cm untuk wanita dan minimal 155 cm untuk laki – laki (berat badan proposional)3. Berpenampilan menarik, rapi dan sopan4. Pendidikan terakhir minimal SMA/SMK Sederajat atau ijazah paket C5. Mampu berkomunikasi dengan baik6. Menguasai Ms Office (Word, Excel dan PPT)7. Memiliki surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) Aktif8. Teliti, rajin, ulet, jujur, disiplin dan mampu bekerja dibawah tekanan9. Siap penempatan beda domisiliTugas dan tanggung jawab :<ol><li>Menyambut dan melayani nasabah yang datang</li><li>Melakukan proses pengecekan dan transaksi gadai dengan SOP yang berlaku</li><li>Melayani nasabah dalam transaksi gadai, pembayaran dan pelunasan</li><li>Menjelaskan kepada nasabah terkait tata cara pembayaran barang jaminan</li><li>Bekerja secara cepat dan tepat</li></ol>

Jawa Tengah

Job Descriptions<ul><li>Paham dan mampu mengoperasikan sistem HRIS</li><li>Menangani proses payroll</li><li>Memonitor absensi seluruh karyawan</li><li>Melakukan administrasi kontrol terhadap kedispilinan karyawan dan kelengkapan data karyawan</li><li>Mampu menyelesaikan permasalahan SDM</li><li>Bertangungjawab terkait administrasi BPJS karyawan</li></ul>Job Requirements<ul><li>Pendidikan minimal S1 semua jurusan</li><li>Mengetahui aturan ketenagakerjaan umum dan BPJS</li><li>Pengalaman dibidang HRD Payroll minimal 1 tahun</li><li>Mampu bekerja secara individu maupun kelompok</li><li>Menguasai Ms.Office</li><li>Teliti,rajin,ulet,disiplin &amp; mampu bekerja dibawah tekanan</li><li>Mampu menghandle 300 karyawan atau lebih</li><li>Diutamakan domisili Jakarta Barat</li></ul>

Personnel Administrator

Human Resources & Recruitment

Tugas dan Tanggung Jawab:<ul><li>Mengawasi tim pemeliharaan, termasuk teknisi dan pekerja pemeliharaan lainnya untuk di Kantor Pusat dan Cabang</li><li>Mengawasi perbaikan sistem mekanik, listrik, dan saluran pipa di fasilitas</li><li>Memastikan semua sistem berfungsi dengan baik dan segera menangani masalah yang muncul.</li><li>Melakukan inspeksi rutin fasilitas untuk memastikan kesesuaian dengan standar keselamatan dan peraturan.</li><li>Mengidentifikasi potensi bahaya dan mengambil tindakan perbaikan yang diperlukan</li></ul>Kualifikasi:<ul><li>Pria usia maksimal 40 tahun</li><li>Pendidikan min, S1 dengan minimal IPK 2.75</li><li>Memiliki pengalaman dibidang pemeliharaan fasilitas dan perbaikan gedung</li><li>Bersedia penempatan di Kebon Jeruk, Jakarta Barat</li></ul>

Maintenance Technician

Maintenance Services

Tugas dan Tanggung Jawab:<ol><li>Memproses data yang berkaitan dengan asuransi, koordinasi, dan kasus fraud.</li><li>Mengelola perizinan legal perusahaan.</li><li>Menyusun dan mengirimkan surat kepada pihak eksternal.</li><li>Menangani berbagai urusan hukum perusahaan.</li></ol>Kualifikasi:<ol><li>Laki-laki dengan minimal usia 30 tahun</li><li>Lulusan minimal S1 Hukum dengan IPK minimal 3.00.</li><li>Memiliki pengalaman kerja di bidang hukum (Legal) selama minimal 1 tahun</li><li>Memiliki keterampilan komunikasi yang efektif.</li><li>Mampu bernegosiasi dengan pihak ketiga.</li><li>Memahami proses pembuatan kontrak kerja sama.</li><li>Terampil dalam korespondensi.</li><li>Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang hukum dan prosedur perusahaan.</li><li>Berkemampuan analitis, mampu menyelesaikan masalah, dan bernegosiasi dengan pihak eksternal.</li><li>Berpengalaman dalam mengelola dokumen perizinan perusahaan serta menangani masalah hukum terkait.</li><li>Teliti, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab dalam pekerjaan.</li><li>Memiliki motivasi tinggi dan mampu bekerja di bawah tekanan.</li><li>Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota, termasuk di luar Pulau Jawa.</li></ol>

Legal Officer

Law & Legal Solutions

Kota Denpasar

<ol><li>Kualifikasi :1.	Wanita atau Pria dengan maksimal usia 29 tahun 11 bulan2.	Tinggi badan minimal 150 cm untuk wanita dan minimal 155 cm untuk laki – laki (berat badan proposional) 3.	Berpenampilan menarik, rapi dan sopan 4.	Pendidikan terakhir minimal SMA/SMK Sederajat atau ijazah paket C 5.	Mampu berkomunikasi dengan baik 6.	Menguasai Ms Office (Word, Excel dan PPT) 7.	Memiliki surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) Aktif 8.	Teliti, rajin, ulet, jujur, disiplin dan mampu bekerja dibawah tekanan 9.	Siap penempatan beda domisiliTugas dan tanggung jawab :<ol><li>Menyambut dan melayani nasabah yang datang </li><li>Melakukan proses pengecekan dan transaksi gadai dengan SOP yang berlaku </li><li>Melayani nasabah dalam transaksi gadai, pembayaran dan pelunasan </li><li>Menjelaskan kepada nasabah terkait tata cara pembayaran barang jaminan</li><li>Bekerja secara cepat dan tepat </li></ol></li></ol>

PT Pusat Gadai Indonesia

Pramuniaga (Kabupaten Tangerang)

Pramuniaga (DKI JAKARTA)

Pramuniaga (CIREBON)

Digital Marketing

Pramuniaga - Boyolali

HR Payroll

Facility Maintenance Supervisor

Senior Legal

Pramuniaga - Denpasar

Pramuniaga ( Jepara )