Supervisor Human Resource

Manajemen Karyawan

- Mengawasi dan memastikan implementasi kebijakan HR sesuai dengan peraturan perusahaan dan ketenagakerjaan - Mengembangkan strategi pengelolaan dan pengembangan SDM agar selaras dengan visi perusahaon - Merancang sistem performance manogement untuk meningkatkan produktivitas karyawan - Minimal Sl Manajemen SDM, Hukum, atau bidang terkait - Pengalaman min.1 tahun sebagai Supervisor HR atau posisi setara - Memahami UU Ketenagakerjaan, BPJS, Payroll, hubungan industrial, serta manajemen SDM - Berpengalaman dalam Training & Development, Talent Management, dan Performance Management - Memiliki kepemimpinan yang kuat dan mampu bekerja dalam tim - Mahir dalam komunikasi, negosiasi, dan problem solving - Memiliki laptop pribadi